Arbeitsmarkt

Gesellschaftliche Veränderungen, Globalisierung und Digitalisierung prägen nachhaltig den Arbeitsmarkt. Die Forderung nach Arbeitsplatzflexibilität nimmt stetig zu während in der politischen Debatte Themen wie Zuwanderung, Altersvorsorge und Lohnanpassungen intensiv diskutiert werden. Als erfahrene Beratungsfirma stehen wir Ihnen zur Seite, um gemeinsam die neuen Herausforderungen zu meistern.

  • Regulierung. Wir unterstützen Unternehmen, Verbände und Behörden bei der Analyse und Weiterentwicklung der Regulierung. Anhand fundierten ökonomischen Konzepten und quantitativen Methoden untersuchen wir bestehende Regulierungen und schätzen die Folgen von neuen Regulierungsvorhaben ab.
  • Datenanalyse. In der Arbeitsmarktökonomik ist die Datenanalyse ein zentraler Bestandteil. Wir benutzen etablierte statistische Ansätze und Ökonometrische Methoden um Korrelationen und kausale Beziehungen in den Daten zu identifizieren. Erfahren Sie mehr.
  • Lohngleichheitsanalysen. Wir übernehmen für Sie die Lohngleichheitsanalyse mithilfe des Standard-Analysemodells des Bundes oder setzen auf vertiefte Methoden, die er erlauben, zusätzliche Faktoren zu berücksichtigen. Um die wissenschaftlich fundierte Analyse zu gewährleisten, arbeiten wir fallweise mit Prof. Dr. Uschi Backes-Gellner der Universität Zürich zusammen. Erfahren Sie mehr.

Kontaktpersonen

Marco Salvi ist Managing Economist bei Swiss Economics.

Seline Spillmann ist Economist bei Swiss Economics.

Lernen Sie unser komplettes Team kennen.

Ausgewählte Referenzprojekte

Welche Rolle spielt Temporärarbeit in Spitälern und welche Kosten- und Wettbewerbsfolgen hätte eine Einschränkung dieser Arbeitsform?

Wie wirken sich bestehende und mögliche Regulierungen der Temporärarbeit auf einzelne Stakeholder und die Gesamtwirtschaft aus?